AI로 직무를 전환하려고 할 때 막막했다면 주목해야 합니다! 국민내일배움카드를 알아보다보니 KDT AI 캠퍼스에 대해 자연스럽게 알게 되었는데요. 현재 AI시대에 AI역량을 키우면서 훈련수당도 받을 수 있다고 하여 정리해봤습니다!
KDT AI 캠퍼스, 기존 KDT랑 뭐가 다른가
고용노동부·한국기술교육대·직업능력심사평가원이 2026년에 새로 만든 K-디지털 트레이닝(KDT)의 한 갈래입니다. 기존 KDT가 디지털 분야 전반을 폭넓게 다뤘다면, AI 캠퍼스는 AI 전문 인력 양성으로 범위를 좁혔어요.
- 연간 약 1,300억 원 예산으로 1만여 명 양성이 목표
- 2026년 4월 14일, 172개 기관이 공모에 참여해 최종 44개 기관 확정 (기업 21개 · 대학 7개 · 훈련기관 16개)
- 5월부터 기관별로 개별 일정에 따라 수강생 모집 시작
여기서 실질적으로 체감되는 차이는 비용 구조인데요! 2026년부터 다른 KDT 과정엔 최대 10% 자기부담금이 붙기 시작했는데 AI 캠퍼스는 여기서 예외입니다. 훈련비가 전액 국비 지원이에요.
훈련수당도 다른 과정보다 두둑합니다.
- 수도권: 월 최대 40만 원
- 비수도권: 월 60만 원
- 인구감소지역: 월 80만 원
(훈련기관 소재지 기준이고 출석률에 따라 지급됩니다.)
AI 직군, 다양하게 배우자
모집 직군은 AI 엔지니어, AI 앱 개발자, AI 융합가, AI 하드웨어 엔지니어 이렇게 네 갈래인데, 사실 이름만 보고 ‘나는 엔지니어니까 엔지니어 과정해야겠다’ 이런 식으로 딱 잘라 고르기가 애매합니다.
- AI 엔지니어는 이미 검증된 모델을 가져다 실제 서비스에 붙이고 운영하는 쪽
- AI 앱 개발자는 그 모델을 API로 연결해서 웹·앱 사용자 화면을 만드는 쪽
- AI 융합가는 금융 AI 분석가, AI 헬스케어 과학자처럼 특정 산업 지식 + AI를 합치는 쪽
- AI 하드웨어 엔지니어는 NPU/GPU 같은 연산 인프라를 설계·검증하는 쪽
이론보다 실무 비중이 높은 게 특징인데 기업의 실제 현업 문제를 푸는 프로젝트 학습이 전체 과정의 30% 이상 편성돼 있습니다. 참여 기업이 자체 AI 솔루션과 실제 비즈니스 데이터를 훈련 자료로 내놓고 현직자가 멘토로 붙는 구조예요.
재직자도 가능하다고?
정책 취지 자체는 청년 대상 AI 전문 인력 양성에 무게가 실려 있지만 참여 자격만 놓고 보면 국민내일배움카드 발급자라면 누구나 신청 가능하다고 안내되고 있어요. 재직 중이어도 카드만 있으면 지원해볼 수 있는 구조라 AI에 관심이 있어 이직에 생각을 두고 있다면 이참에 역량을 키워 이직을 노려볼 수도 있겠습니다!
어떤 기관이 참여할까요?
기업 : SK AX, CJ올리브, 케이지아이씨티(KG ICT) 등 서류전형 면제, 인턴십, 채용 연계까지 걸려 있는 곳도 있습니다.
대학 : 성균관대(반도체·금융), 차의과대(바이오), 인하대(자율주행), 경북대·부경대(지역 AI 전환 프로젝트) 대학마다 특화 분야가 뚜렷하게 갈리는 게 특징입니다. 본인 커리어 방향이랑 겹치는 대학이 있으면 눈여겨볼 만해요.
훈련기관: 스마트인재개발원(광주) 등 비수도권 우수 훈련기관이 다수 포함됐습니다.
팀스파르타 · 멀티캠퍼스 · 구름 · 모두의연구소 · 엘리스그룹 등도 거론되었어요!
그럼 캠퍼스 고를 때 뭘 봐야 할까요?
기관 이름값보다 아래 네 가지를 먼저 대조해보는 게 낫더라고요.
- 원하는 직군(엔지니어/개발자/융합가/하드웨어)과 커리큘럼이 실제로 맞는지
- 기업 연계형 – 서류전형 면제나 채용 연계가 걸려 있는지
- 훈련기관 소재지 – 비수도권·인구감소지역일수록 훈련수당이 커집니다
- 전공 특화 여부 – 반도체, 바이오 등 본인 관심 분야와 맞는 대학·기업인지
특히 소재지랑 훈련수당은 세트로 봐야 하는 게 같은 6개월 과정이라도 수도권이랑 인구감소지역은 수당 차이가 월 40만 원까지 벌어집니다. 6개월이면 240만원이 차이나게 되겠죠!
신청 방법
- 국민내일배움카드가 없다면 고용24(work24.go.kr)에서 먼저 발급
- 직업능력심사평가원 누리집에서 참여기관 목록·모집 일정 확인
- 원하는 기관·과정에 개별 지원 (모집 시기는 기관마다 다름)
원하는 기관과 과정마다 모집 시기가 다르기 때문에 원하는 기관이 있다면 주기적으로 공고를 확인하는 것이 좋아요!
AI로 직무로 전환, 생각에서 행동으로!
단순히 ‘AI 강의를 국비로 듣는다’ 수준을 넘어서 기업 실제 프로젝트와 채용 연계까지 염두에 두고 설계된 프로그램으로 보입니다. AI 쪽 커리어 전환이나 역량 강화를 진지하게 고민 중이라면 가장 먼저 확인해볼 만한 제도예요.
다만 신설 첫 해 프로그램이다 보니 기관별 커리큘럼 완성도나 운영 안정성은 아직 검증된 지표가 없습니다. 지원 전에 해당 기관의 이전 KDT 운영 이력 정도는 한 번 찾아보시길 권합니다.
이 글은 2026년 4월 고용노동부 발표 및 관련 보도 내용을 기준으로 작성했습니다. 참여기관별 모집 일정과 세부 커리큘럼은 계속 업데이트될 수 있으니, 최신 정보는 직업능력심사평가원 누리집 또는 고용24(work24.go.kr)에서 다시 확인하시기 바랍니다.
